Dit is hét moment

Ben je werkzaam als ZZP'er in de gehandicaptenzorg en overweeg je de overstap naar een vast dienstverband? Wij begrijpen dat deze beslissing groot is en willen je helpen om de juiste keuze te maken. Werken in loondienst biedt je niet alleen zekerheid, maar ook tal van mogelijkheden om je professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

Waarom kiezen voor loondienst?

Als ZZP'er geniet je van vrijheid, maar mis je vaak de voordelen die een vaste aanstelling met zich meebrengt. In loondienst profiteer je onder andere van:

• Zekerheid: Een stabiel inkomen, pensioenopbouw, eindejaarsuitkering en toegang tot secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve zorgverzekering.

• Groei: Doorlopende scholings- en trainingsmogelijkheden om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden.

• Samenwerking: Een hecht team waarin je kunt sparren met collega’s, kennis kunt delen en samen de beste zorg kunt bieden.

• Balans: Een betere werk-privébalans met regelmatige werktijden en vakantiedagen.
  

Ervaringen uit de praktijk

Mahamud Mahamed, voormalig ZZP'er, deelt zijn ervaring:

"Mijn advies is: wacht niet te lang. Je hebt misschien nu nog een beetje de positie om te kunnen onderhandelen over de voorwaarden en zelf kiezen waar jij graag wil werken. Ik heb nu meer zekerheid en zet een mooie stap in mijn carrière. En het voelt goed om deel uit te maken van een team dat samen betere zorg kan bieden aan de cliënten."

Wil je meer weten over de ervaringen van Mahamud? Klik dan hier voor de podcast of hier voor zijn geschreven verhaal. 

Veel gestelde vragen over de overstap

• Welke functiemogelijkheden zijn er?
  Afhankelijk van jouw opleidings- en ervaringsachtergrond, zijn er mogelijkheden als begeleider, regiebegeleider, specialistisch begeleider, (ondersteunend) persoonlijk begeleider.

• Hoeveel uur kan ik bij jullie werken?
  Dat is afhankelijk van hoeveel uur per week jij wilt werken. Jouw wensen zijn de basis van ons aanbod. We bespreken het dus graag met je.

• Waar kan ik werken?
  Reinaerde heeft, verspreid over de provincie Utrecht, veel verschillende locaties waar uiteenlopende cliënten met een beperking wonen en werken. Denk aan Den Dolder, Woudenberg, IJsselstein, Nieuwegein, Woerden, Veenendaal, Houten en Utrecht. Nieuwe collega's zijn van harte welkom op deze locaties, waar zou jij willen werken?

• Wat gebeurt er met mijn flexibiliteit?
  Je kunt nog steeds invloed uitoefenen op je rooster en voorkeuren aangeven.

• Hoe zit het met mijn inkomen?
  In loondienst ontvang je een stabiel salaris met aanvullende voordelen zoals onregelmatigheidstoeslag, pensioen, een eindejaarsuitkering en vakantiegeld.

• Hoe verloopt het overstapproces?
  Wij begeleiden je stap voor stap, van het eerste gesprek tot ver na je eerste werkdag in loondienst.
  

Benieuwd naar de mogelijkheden?

Bezoek één van onze Meet & Greets voor ZZP’ers of neem contact met ons op. Wij staan klaar om al je vragen te beantwoorden en de ideale oplossing te vinden voor jou. Je kunt ons ook bellen op T 06 578 61 901 of een mailtje sturen: recruitment@reinaerde.nl.